"培訓是給員工最大的福利"，對于康泰公司這樣一個以人性化管理著稱的企業來說，作為人力資源工作中的重要組成部分，培訓首當其沖成為公司給予員工的最主要的福利之一。

    我們的培訓從你剛走入康泰的第一天開始，會一直延續到日后在康泰的每一個日子。我們的培訓從了解康泰開始，到市場營銷、化工專業技術，再到社交禮儀、員工激勵、企業管理、成功經理人等等不同的課題，還有關于職業道德思想教育為主題的系列培訓活動，內容之豐富、形式之多樣，在員工中響應熱烈，均取得較好的效果。

    我們所以不斷持續創新地做培訓，其宗旨不但要從全員角度提高整體員工的綜合素質，而且要從員工中發現人才、培養人才，不斷為管理層儲備輸送骨干力量。更重要的，站在人類社會全局的高度，為社會培養優秀的人力資源也是康泰公司不斷努力追求的目標，為每一位員工量身打造個人職業規劃，不管他們是否服務于康泰公司，我們的宗旨是讓每一位從康泰走出的員工都成為優秀的人才。